在山西晋城市金匠园区西南角，由晋能控股集团与华为技术有限公司合作建设的智能矿山创新实验室人工智能计算中心在冬日暖阳的照射下熠熠生辉。
智能矿山创新实验室人工智能计算中心是全国煤炭行业首个科研创新人工智能计算中心。在这里，一大批名副其实的“黑科技”正走出实验室，为晋能控股集团智能化转型提供有力技术支撑。
重组以来，晋能控股集团奋力提升科技创新“软实力”、筑牢高质量发展“硬支撑”，以年轻的身姿在科技创新的赛道中不断进击，“高、大、上”的科技项目和“小、实、新”的职工技术创新活动双姝并蒂、相得益彰。
牵手华为，千里煤海摘掉“黑帽子”，换上“智能衣”。智慧矿山建设的热潮从数百米的井下延伸到地面，全面集控，一键启停，让曾经的“煤黑子”穿西装、打领带上班成为可能。
提高“IQ”，传统电厂华丽转身，用智慧点亮万家灯火。融合了智慧运行、智慧厂区、智慧决策等一体化平台建成，国内首家LIBS煤质在线监测系统应用，国内首台多场景应用智能巡检机器人“上岗”，让每一度电都更有效益。
深耕“智造”，传统制造业“老树发新芽”。全国首个新型煤矿用无卤低烟电力电缆，国内首台套直角转弯刮板输送机，越来越多的“智造”正在完成着海内外之旅……
科技为犁，创新为种，智能化的渗透催生出企业更加蓬勃的发展活力，也激发出职工更大的创新热情。
在晋能控股电力集团晋控电力临汾热电公司，一面“五小”创新成果展示墙赫然在目，引得路过的员工交口称赞。一年来，临汾热电公司共征集员工技术创新成果212项，累计创效3800余万元。其中，2项成果获全省能源行业“五小”创新大赛优秀成果奖，19项成果在晋能控股集团优秀成果项目评比中获奖。
据悉，晋能控股集团第一届员工技术创新优秀成果推广介绍会共有36家单位的483项成果参与展出，是对晋能控股集团各单位员工技术创新成果的一次集中展示，也为各单位相互交流学习搭建了平台，加快了技术创新成果的交流、转化。
立足“小、实、新”，催生“大效益”，技术创新成果不仅为企业提供了转型升级的有利契机,更转化成实实在在的“真金白银”。
“我们原来采用的是汽车运输，每天运输100辆，每辆车20T，每天需要3万元运输费用，经改造的煤泥回收系统大大地提高了煤泥回收率，每年可节约资金1055万元……”。在晋能控股煤业集团马脊梁矿组织科技攻关人员潜心钻研下，自主设计出一套安全稳定高效煤泥回收系统。据了解，自晋能控股集团重组以来，该矿科技成果总量突破200项，年均增长率达10%，科技转化率达到了92.1%。
晋能控股集团创新团队科研实力和成果转化能力不断提升，越来越多的科技创新“果实”不断涌现，晋能控股煤业集团晋阳煤炭事业部自主研发的煤炭销售信息平台，实现了集中统一销售全流程集中管理，已在120座生产矿井广泛应用；晋能控股装备制造集团中央机厂研发的MDYL40-16/83型矿用电控液压移动列车组将电液控制系统引入综采工作面设备列车，属国内首创，可节省劳动力1.5——2倍，工作效率提高3倍左右；晋能控股电力集团晋控电力蒲洲热电公司的新型锅炉智慧燃烧感知贴壁风喷口在该公司3、4号锅炉应用后，有效避免了锅炉水冷壁高温腐蚀和结焦，提高了设备安全可靠性……
据了解，2021年晋能控股集团有21项科技成果荣获中国煤炭工业协会科学技术奖、68项创新成果在全省能源行业“五小”创新大赛中获奖、6个职工（劳模）创新工作室获省级荣誉称号。
（网易山西 白金 赵江芳 助编 温馨）
本文来源：网易山西
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