山西省
奋斗中送走岁月，实干中铸就辉煌。在全体教职工的辛勤耕耘下，本学期的工作已进入尾声。为更好谋划下学期的工作重点与方向，凝聚全校教师的智慧与力量，推动学校教育事业迈向新高度。1月15日上午，太原市杏花岭区杏花岭小学教育集团召开了2024—2025学年第一学期全体教师大会，会议由副校长张艳主持。
副校长张艳以“回眸耕耘路 赋能向未来”为主题，对本学年学校德育工作进行了全方位、深层次的总结。张校长紧密围绕 “完善德育工作机制”“深化德育课程建设”“开展德育主题活动”“加强校家社协同育人工作”“建立德育评价体系”“开拓阳光德育阵地”这六大核心工作目标，从六个关键维度深入阐述。在“淬炼阳光校园文化”进程中，学校通过一系列举措，让积极向上的校园文化氛围愈发浓郁；“优化阳光校园环境”方面，从校园展示版面到班级文化墙建设，每一处细节都彰显着育人匠心；“加强阳光团队建设”上，不断提升教师德育素养，打造了一支专业过硬、富有爱心的德育工作队伍；“校家社协同育人”工作稳步推进，有效整合家庭、学校、社会三方力量，为学生成长构筑起全方位的教育网络；“构建阳光课程体系”，精心设计了多元且特色鲜明的德育课程，满足学生多样化发展需求；“拓展阳光教育途径”，积极探索线上线下融合的创新模式，拓宽学生德育视野 。
本学年德育工作成果丰硕，张校长着重强调了三大特色亮点:一是成功搭建起中小学校际合作桥梁，实现优质教育资源的互通共享，为学生提供了更广阔的学习交流平台。二是学校与山西自然博物馆达成馆校合作，极大地丰富了学校研学实践资源。三是学校与山西省中西医结合医院开展合作，开展义诊入校园、中医药科普课程进校园等活动，为师生健康保驾护航，同时让学生领略中华传统医学的博大精深。
本学期，学校德育工作在多方面实现创新与突破。积极推进幼小衔接教育工作，精心举办新生家长会，而充满仪式感的新生入学礼，为孩子们开启小学新篇章营造了温馨且难忘的氛围。同时，学校组织教师踊跃参加杏花岭区首届中小学教师心理素养提升竞赛系列活动，并取得了优异成绩，这不仅是教师个人的荣誉，更是学校德育工作软实力的有力彰显。
展望未来，张校长明确提出学校德育工作的努力方向。学校将持续深化和拓展德育课程，进一步强化学生日常行为规范，不断丰富阳光教育的内涵，让阳光教育理念深入到学校教育教学的每一个角落，助力学生全面发展、健康成长。张校长表示，德育工作永远在路上，学校全体教职工将始终不忘初心，秉持教育情怀，砥砺前行，奋力谱写新时代德育工作的崭新篇章。
学校学生发展办公室主任张威娜秉持“以德润心坛育新苗 志启繁花映初心”的理念开展本学年德育工作。“从心入手，用行规范”，引导学生树立正确准则，养成良好习惯；“文化助力，向美而行”，借校园文化营造人文氛围，熏陶学生向好发展；“畅享六月，童心飞扬”，通过多彩活动让学生尽情展示、释放天性；“社彩纷呈，团趣无限”，以丰富社团活动助力学生兴趣培养，提升团队协作能力；“规范语言，传承文明”，助力学生规范用语，传承优秀文化，提升素养；“喜迎盛世华诞，童心筑梦未来”，结合节日开展爱国与法治教育，让学生树立理想，在正气与法治中成长。张主任借这几个方面的工作，为学生筑牢德育根基，让德育之花在校园绽放。
大队辅导员梁静老师在本学年少先队工作的总结中，全方位展示了少先队工作的丰硕成果。组织建设与活动开展上，学校有序开展主题升旗仪式，借多元系列活动拓宽队员视野，严格落实一、二年级分批入队，公平选拔队委，成功举办少代会，全方位提升队员素养与组织凝聚力。在校园活动组织与规范方面，学校抓住三八妇女节、教师节等契机，举办温馨活动，营造尊师爱亲的校园风尚。谈及校园文化团队建设，学校用心打造了多个特色团队，红领巾广播站每日播报，传递校园资讯；国旗队训练有素，升旗仪式庄重威严；礼仪队举止优雅，展现良好风貌；小记者团活跃校园，锻炼队员综合能力。这些团队在维护校园秩序、助力班级管理上也发挥了重要作用。学校还积极带领队员“走出去”，踊跃参与区少先队活动比赛，走进少年宫参加各类活动。队员们在这些活动中展现实力、拓宽视野，综合素养得到显著提升。
教师发展办公室主任路志鹏从七个关键维度对学校教育教学工作进行了全面且深入的总结。在加强教师队伍建设方面，学校着重多样化的教师培训，为教师提供丰富学习资源，促进其专业素养稳步成长。课堂教学是提升教学质量的主阵地，为此学校积极推动深耕课堂，打造阳光课堂模式。通过组织轮教课活动，邀请专家进课堂进行指导，以及以赛促训的方式，激发教师不断优化教学方法，提升课堂活力。在校本教研领域，学校坚持开展常规教研活动，并不断探索创新模式，力求为教学实践提供有力支撑。为打造一支高素质的阳光教师队伍，学校实施梯队培养策略，秉持师德为先原则，搭建广阔发展平台，全面推行“青蓝工程”，积极探寻适合不同层次教师的成长路径。为精准把握学生学习情况，学校立足学业质量诊断，科学分析数据，精准施策。充分利用质量监测结果，认真做好阶段性学业质量评价，为后续教学提供明确方向。同时，为丰富科学教育发展样态，助力学生核心素养提升，开展了一系列特色活动。此外，路主任还针对教师常规业务检查情况做了反馈，指出优点与不足，为教师改进工作提供清晰指引。这一系列举措全方位推动了本学年教学工作高质量发展，为学校教育教学水平的持续提升奠定了坚实基础。
党建办公室主任贺艳以“奋楫争先启新程 弦歌不辍谱华章”为主题，全面总结本年度党建工作。思想引领方面，借中心组学习、落实“三会一课”与主题党日、定期开支委会、组织党课等，提升党员思想觉悟，强化党组织战斗堡垒作用。“党建 + 模式”的推行也颇具成效。将党建融入师德师风、课程、德育课程体系，全方位助力育人工作，提升党建行动力。在夯实基础上，通过党建引领家校社协同、开展青蓝工程、组织慰问老人活动、实施党员积分管理，凝聚党组织力量。面向未来，学校会持续以党建为引领，探索新路径落实立德树人。同时，贺主任还开展师德师风警示教育，播放警示宣传片，敦促教师恪守师德，为学生成长和教育发展贡献力量。
王宏伟主任积极推动学校安全工作有序开展，全方位守护校园安全。为强化师生安全意识与应急能力，学校组织了一系列安全培训。与杏花岭区红十字会携手，为班主任、行政人员、体育教师、保健教师及心理教师开展救护知识与实际操作技能的现场培训，有效提升了教师应对突发意外的能力与应急救护水平。同时，为进一步强化校园安保力量，针对家委会成员组织了护学岗专题培训会，凝聚家校合力保障校园安全。安全演练和检查工作扎实推进。开学和放假前，校长带领全体行政人员对学校进行全域安全检查已成为惯例，及时排查并消除安全隐患。学校还依据实际情况，由学生发展办公室补充完善各类应急预案与相关制度，做到有备无患。安全教育活动形式多样。通过开展以安全教育为主题的升旗仪式，营造浓厚的安全氛围，让安全理念深入人心。展望2025年，王主任表示学校安全工作将继续聚焦校园安全、交通安全、食品卫生安全、消防安全、防溺水安全、上下楼梯安全、学生假期安全、教育教学安全以及学生心理安全等重点领域，持续健全和完善各项安全管理制度与责任体系，确保安全工作事事有人管、人人有责任，向着全年安全责任事故零发生的目标坚实迈进，为师生创造一个安全、稳定的学习和工作环境。
后勤服务办公室主任吴振华在总结本学年后勤服务办公室工作时，紧紧围绕 “人人参与 共建美好校园”的核心，秉持“服务、细心、全面保障” 的理念，详细梳理了过去一年的工作成果。寒假期间，后勤服务办公室高效完成了一系列关键项目。车棚改造工程，为师生车辆停放提供了更为安全、便捷的环境；打通主五楼教学楼西安全通道，极大地保障了紧急情况下师生疏散的畅通无阻；东教学楼办公室改造以及直播系统、无感扩音工作的落实，则提升了教学办公条件与现代化教学水平。暑假期间，后勤工作依然紧锣密鼓地展开，且成果斐然。科学实验室的建设，为学校科学教育发展提供保障；门禁系统增强了办公室的安全性与管理的规范性；卫生间净味系统升级改造，为师生营造了更加清新舒适的校园环境；饮水系统整体升级改造，确保了师生的饮水健康；无线AP的升级改造，提升了校园网络的稳定性和覆盖范围，满足了现代化教学对网络的需求。此外，东教学楼遮阳窗帘的安装，有效改善了室内光线条件；西教学楼五层楼顶隔热改造，提高了教学楼的隔热性能；主席台、旗台和广播室的改造，让校园的重要活动区域焕然一新，提升了学校整体形象。这一系列项目的成功实施，离不开全体后勤人员的智慧与努力。正是他们的默默付出，为学校的正常运转和高质量发展提供了坚实的后勤保障，这也激励着全体师生携手共进，共同推动学校迈向更美好的未来。
综合办公室主任任静以“云程发轫赴山海 再踏层峰创新天”为主题，全面总结学校综合办公室工作。在精心组织协调方面，对于重大会议和活动，综合办公室统筹各方资源，优化流程细节，保障活动顺利开展，圆满完成各项任务，彰显学校专业形象与组织能力。考勤管理关乎学校工作纪律与效率，学校严格执行考勤制度，以公正严谨的态度监督管理，杜绝迟到早退现象，有效提升了全体教职工的工作效率。在行政工作上，学校秉持务实作风，简化办事流程，提升服务质量，扎实推进各项事务。无论是文件流转、还是资料归档，都做到缜密落实，极大提高了学校整体办事效率。宣传报道是学校展示形象的重要窗口。强化宣传工作，通过学校微信公众号、学校电子大屏等渠道，及时发布学校动态、教育成果与师生风采，塑造学校积极向上、勇于创新的良好形象，吸引更多关注与认可，为学校发展营造良好氛围。
会议最后，杏花岭小学党支部书记、杏花岭小学教育集团校长王福旺讲话。王校长以“杏小真好”开场，高度赞誉了全体教师在过往工作中的辛勤付出与卓越成绩。简单的四个字，不仅是对老师们日常兢兢业业、无私奉献的认可，更是对学校当下良好发展态势的生动诠释，同时也寄托着对学校未来蓬勃发展的深切期望，希望杏小能够在大家的共同努力下，越来越好。
随后，王校长向老师们提出了三个极具指导意义的关键词。第一个关键词是“规范先行”。过去一段时间，学校各部门大力推进规范化建设，从优化工作流程到完善规章制度，全方位深入规范，为学校高效有序运行筑牢根基，保障学校长远发展。第二个关键词是“强师铸魂”。王校长着重强调了教师培训的重要性。本学期，学校组织了一系列班主任培训，邀请专家剖析班级管理、学生心理辅导、家校沟通等重难点问题，有效提升了班主任专业素养与管理能力。同时开展了形式多样的教师培训，涵盖学科知识拓展、教学方法创新、教育技术应用、AI智能运用等方面，丰富的教研活动也为教师交流互动、共同进步提供了平台，助力打造一支师德高尚、业务精湛的教师队伍。第三个关键词是 “以生为本”。王校长明确指出，学校的一切工作都应以学生为根本出发点和落脚点，将学生的发展置于核心位置。这意味着无论是教学内容的设计、教学方法的选择，还是校园活动的策划、校园环境的营造，都要紧密围绕学生的需求与成长规律展开。要关注学生的全面发展，不仅注重知识的传授，更要培养学生的品德修养、创新思维、实践能力和社会责任感，为学生的未来奠定坚实基础。
王校长还与老师们分享了两句话。第一句“摘星伴月2025杏小会更好”，这句话是对学校过去一年发展历程的生动回顾，也是对未来的美好期许。过去的一年里，杏小全体师生齐心协力、拼搏奋进，在教育教学、校园文化建设、学生综合素质培养等多个方面都取得了令人瞩目的成绩，获得了众多荣誉，这些成绩如同夜空中闪烁的繁星，见证了杏小的成长与进步。同时，王校长也借此鼓励老师们在新的一年里，继续保持昂扬向上的斗志，砥砺前行，相信在大家的共同努力下，2025年的杏小必将迈向更高的台阶，取得更加辉煌的成就。第二句“爱上+”。王校长将“爱上+”理念阐释为一种积极向上的生活与工作态度，倡导师生以“爱上读书、爱上运动、爱上生活”等多元维度，将阳光教育融入日常点滴。通过营造充满爱与活力的校园氛围，激发师生的积极性与创造力。通过“爱上+”理念的践行，将阳光教育的理念渗透到学校工作的每一个角落，让每一位学生都能在充满阳光、充满爱的环境中茁壮成长。
在发言的尾声，王校长出对老师们关怀备至。他叮嘱老师们，假期要多陪伴家中老人，珍惜与家人共处的时光。与此同时，要格外注重言传身教，以自身的言行举止影响孩子，向他们传递积极向上的价值观。最后，王校长语重心长地强调，要相信相信的力量，鼓励老师们坚定信念，相信自己能够将日子经营得充实而美好。在生活中，保持对生活的热爱，用心去发现和感受生活中的点滴美好；在工作上，秉持认真负责的态度，竭尽全力完成每一项教育教学任务，珍视自己所投身的教育事业。此外，王校长还着重提醒老师们，务必时刻关注自身健康，学会关爱自己，因为只有拥有健康的体魄，才能以更饱满的热情投入到教育事业中，为杏小的发展贡献更多的力量。
凝心聚力共回眸，精业笃行向未来。总结是终点，亦是起点，以匠心，敬初心，行致远。此次全体教师大会是经验的交汇，是智慧的凝聚，更是为了下一次腾飞积蓄力量。回首耕耘路，过往的时光见证了全体教职工的努力与付出；展望未来，杏小全体教师将秉持初心，汇聚力量，全力续写2025年的璀璨新篇！
（网易山西 郗艳 助编 刘佳鹭）
本文来源：网易山西
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