4月27日,一场聚焦教学革新的培训活动在太原市小店区育杰小学热烈展开,此次培训围绕“尊重·激活”型体验课堂校本化建构展开,全体教师积极参与。
在培训开场,王主任点明了推进“尊重·激活”型体验课堂的重要意义。从政策导向来看,在区教体局和教科研中心的引领下,落实立德树人任务、契合课程标准要求已然成为教学工作的关键指引,核心素养培养作为教学核心目标,与“尊重·激活”型体验课堂所秉持的理念和实践路径高度契合。而现实课堂存在的重知识传授轻能力培养、重教师讲授轻学生体验、重统一教学轻个性发展等痛点,也亟待新模式来解决。同时,该课堂期望实现从“教为中心”到“学为中心”、从“知识本位”到“素养导向”、从“被动接受”到“主动建构”的转变,为教学改革描绘出清晰愿景。
培训深入介绍了探索过程。学校组织教师学习提升理论,制定评价细则,经集体研讨、骨干教师示范、全员课堂实践并建立反思制度,形成了“FTAD”教学模式。
在校本建构理论支撑解读中,结合学校“探索求真,知行相融”的校风与“发现、体验、成长”的校训,该模式以义务教育课程方案为根基,强调尊重学生主体,遵循教学和学习规律,通过体验课堂的感知启航、尝试探究、行动内化、迁移创新等环节,实现核心素养培育,落实立德树人根本任务。
关于校本模式,“FTAD体验课堂”内涵丰富。“F(Feel)感知启航”搭建学生与新知识的桥梁;“T(Try)尝试探究”让学生在实践中实现知识与能力突破;“A(Act)行动内化”促进知识向实践能力转化;“D(Do)迁移创新”推动素养跃升。在落地实施方面,教师要拆解学业质量标准、诊断学情、设计情境任务,借助嵌入性评价提供学习支架。学生在各环节积极参与,从初步感知到实践创新,最后通过“后测单”评估素养提升情况。
培训结束,郝校长在总结发言中高度评价道:“这次培训既是对‘尊重激活潜能 体验铸就成长’理念的深度解码,更是一场凝聚集体智慧的教学革命实践。‘FTAD’模式的建构不仅是育杰小学课堂改革的里程碑,更是对‘以生为本’教育初心的生动诠释。相信全体教师定能以此次培训为起点,将理论转化为创新实践,让尊重与体验的教育之光,照亮每一位学生的成长之路,共同书写学校高质量发展的新篇章!”
(网易山西 黄晶 通讯员 王淑丽 冯颖娟 助编 刘祥蓉)