近日,太原市三十七中教育集团铜锣湾校区召开“强化师德师风建设,筑牢教育初心使命”主题会议,重点围绕师德师风建设要求及近期校内工作情况进行总结与部署。
校长讲话
铜锣湾校区执行校长刘惠文同志在会议上强调,师德师风是教师立身之本、从教之基,全体教师需以更高标准要求自身,做到以下几点:
1.坚守政治方向,强化责任担当
全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,严禁发表不当言论或传播负面信息。
2.规范职业行为,严守师德底线
严格遵守《新时代中小学教师职业行为十项准则》,杜绝体罚、变相体罚、收受礼品礼金等行为。
强调“课堂纪律红线”,严禁教学敷衍、迟到早退等失职现象。
3.关爱学生成长,构建和谐师生关系
注重学生心理健康,关注特殊群体需求,杜绝歧视、冷暴力等隐性伤害。
倡导“以德润心,以爱育人”,通过家校协同促进教育合力。
4.廉洁自律,树立良好师表形象
严禁参与有偿补课、校外兼职牟利等违规行为。
要求教师在社交平台谨言慎行,维护教师职业形象。
5.健全学习机制,提升师德素养
定期组织师德专题培训,通过典型案例剖析强化警示作用。
近期校内工作总结
1.教学常规检查
教务处开展教案、作业批改专项检查,90%教师表现优秀,个别教师需加强课堂互动设计。
2.学生管理工作
成功举办心理健康周活动,建立学生心理档案,班主任参与率达100%。
下一步工作计划
1.深化师德师风教育
开展“师德承诺书”签订及“最美教师”评选活动。
2.完善制度建设
将师德考核纳入职称评聘、评优评先核心指标。
3.加强监督反馈
设立师德师风意见箱,定期开展学生及家长匿名问卷调查。
4.宣传典型事迹
通过校园公众号、宣传栏展示优秀教师案例,营造崇德尚教氛围。
全体教职工应牢记“为党育人、为国育才”使命,以师德师风建设为抓手,推动学校高质量发展。
(网易山西 张敏 助编 贺晨)