含绿量+++！余吾煤业绿色成绩单里藏着这些答案

近日，山西省自然资源厅公布2025年首批绿色矿山创建名录，余吾煤业公司凭借在生态治理、技术革新与管理升级上卓有成效的生动实践成功入选。

余吾煤业公司秉承“绿水青山就是金山银山”理念，紧紧围绕党中央、国务院关于“加强生态文明建设”“建设绿色矿山、发展绿色矿业”重大决策部署，致力于绿色矿山建设。在矿区环境、资源开采、资源综合利用、绿色低碳、生态修复与环境治理、科技创新与规范管理六个方面核查评估中，取得了良好成绩，达到绿色矿山建设标准要求，为全方位高质量发展奠定了坚实的“生态基础”。

走进余吾煤业公司矿区，满眼绿意葱葱，从原煤运输廊道全封闭改造，到采煤沉陷区覆土植绿、建设生态景观带，再到矿井水深度处理后用于灌溉、生活与生产，每一项举措都让“矿山变青山”从愿景变为现实。如今，矿区形成了“一季有果、三季有花、四季有绿”的优美景观，曾经的工业场地蜕变为职工与周边村民共享的“口袋公园”，真正实现了“开采不毁绿、生产不污染”。

在企业年度计划中，余吾煤业公司明确了绿色矿山建设计划和目标，坚持科学发展观，建设绿色矿山，坚持依法办矿，坚持科技进步与创新，加强综合利用，实施循环经济，确保矿区环境达标。

“为了加快绿色矿山建设，实现生态文明建设总目标，公司提出了‘实施绿色战略，创新发展模式，提高发展质量’的绿色矿山方针，建立健全了绿色矿山组织机构和职责制度，成立了绿色矿山建设领导小组，领导小组办公室下设在地测科，负责绿色矿山建设日常工作。”该公司地测科科长谷文军告诉记者。

在绿色发展的赛道上，技术创新是核心驱动力。为此，该公司把创新创效作为重点工作，进一步修订完善了《余吾煤业公司“1367”创新实施方案》，积极搭建创新舞台，建成集教研、实操培训、项目研发设计等功能为一体的创新高地，成立了“芦盛亮技能大师工作室”“瓦斯治理研究中心”“矿压治理研究中心”“AI鲲鹏工作室”等创新平台，孵化了一大批实用、实效的创新成果。他们聚焦“智能化+清洁化”双轮驱动，让煤炭开采从“被动追赶”转向“主动突破”，成为驱动煤矿高效生产的核心动力，建成井下智能化综采工作面，通过远程操控、智能监测系统，沿空留巷，沿空留墙、覆岩离层注浆等技术，不仅将煤炭资源回采率大幅度提升，还减少了井下作业人员，从源头降低能耗与安全风险，实现生态和经济效益双提升。

在绿色矿山建设的实践中，该公司将选煤厂作为关键突破口，通过引入智能干选系统，彻底打破传统选煤模式的“高耗、高污”瓶颈，构建起“高效分选、零水消耗、低碳运行”的绿色选煤新模式。系统通过智能识别+风选分离双重技术，利用高清成像系统精准识别原煤中的煤与矸石，从根本上杜绝了煤泥水对周边水体的污染风险，真正做到“选煤不排水、生产无污染”。精准破解了洗选系统的效率与成本痛点，通过技术革新让洗选系统在保障连续生产、优化产品质量、降低运营成本上筑牢发展根基，让“高效开采、清洁利用”成为矿山生产的新常态。

与此同时，该公司还坚持煤与瓦斯共采的理念，突出瓦斯的能源定位，变废为宝，应抽尽抽，在各个井区实施瓦斯发电和乏风氧化工程，实现高负压抽采瓦斯低浓发电，低负压抽采瓦斯乏风氧化的瓦斯利用模式，持续开展采空区瓦斯利用、瓦斯抽采管路复用等增益降支工作，构建高效抽采应用技术新体系，走出一条“碳减排”的新路。

作为山西省首批“零碳矿山”试点单位，余吾煤业公司始终将绿色发展责任扛在肩上，彰显了国企的实干与担当。从建立覆盖“开采-加工-运输-废弃处置”全流程的环保管理制度，到定期开展职工绿色低碳培训，再到主动与周边村庄共建“生态联防联治”机制，矿山将绿色理念融入每一个生产环节、每一位员工心中。此次入选省级绿色矿山创建名录，既是对余吾煤业公司过往努力的肯定，更是对未来发展的鞭策。

“下一步，我们将继续以绿色矿山建设为抓手，在生态修复精细化、智能技术深度应用上持续发力，努力打造‘矿区环境生态化、开采方式科学化、资源利用高效化、企业管理规范化和矿区社区和谐化’的绿色矿山样板。”谷文军坚定地表示。

作为绿色矿山建设的实践者与受益者，余吾煤业公司将兼顾推进生态环境保护的“表绿”与产业蝶变升级的“深绿”，将企业经济行为与环境行为有机融合，促进企业与社会、企业与自然相和谐，让绿色成为矿山高质量发展最鲜明的底色。